Was Sie erwartet

• Eigenverantwortliche Durchführung der gesamten Payroll unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und interne Schnittstellen auch bei internationalen Entsendungen
• Selbstständige Betreuung betrieblicher Altersvorsorgen
• Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden sowie Unterstützung bei Prüfungen
• Mitwirkung in spannenden lokalen und globalen HR/Payroll Projekten
• Unterstützung bei Jahresabschlussaktivitäten (z.B. Urlaubsüberträge prüfen, Lohnsteuerbescheinigungen erstellen, SV-Meldungen)

Was Sie mitbringen sollten

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Inhouse Payroll
• Sicherer Umgang mit SAP und S4 Hana in der Lohn und Gehaltsabrechnung
• Sehr gute Deutschkenntnisse auf Niveau C1 sowie gute Englischkenntnisse auf Niveau B1 oder A2

Was wir Ihnen bieten

• Attraktive Bezahlung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile Working
• Attraktive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen namhaften Anbietern